テーマ:経営

「企業診断」(同友館) 10月号!

先日、「事業承継」についてインタビューを受けておりました、 中小企業診断士の研究会(経営承継研究会)様から、 「企業診断」10月号に記事が掲載された旨のご連絡を頂きました! サラリーマンをやめ、 親族が経営する中小企業に入ろうと思ったキッカケなど、 いろいろ当時(10年以上前)を思い出しなが…
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「企業ドメイン」の再定義。。。

弊社は、昭和41年に創業して、 今年で44年目にあたります。 代表も、創業者から数えて四代目にあたります。 そこで、 改めて、 会社のドメイン(生存領域)を見直すきっかけになった本のご紹介です! 【内容】(「BOOK」データベースより) これまで一貫して高成長を持続し…
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「社会経済の実態と中小企業の対応戦略を学ぶ」。。。藻谷浩介先生

先日、第五回目のすみだ塾の講義がありました。 講師に、(株)日本政策投資銀行 地域企画部 参事役の藻谷浩介先生をお迎えして、 「社会経済の実態と中小企業の対応戦略を学ぶ」というテーマのもと、 現場から実測された日本経済の劇的な変化についてお話していただくとともに、 その中で中小企業がどのように生き残っていくか、に…
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零細事業主にも、4つの視点で。。。!

会社の規模うんぬん(売上や従業員数等)に関係なく、 一事業主として事業を継続させようと思うなら。。。 個人的には、次の4つの視点は欠かせないと思ってます。。 ①マクロ的な視点 ⇒ミクロな「経営」という視点から、マクロな「経済」という高く、広い視点! ②将来的な視点 ⇒次の世代以降も永続する…
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中小企業診断士 理論政策更新研修

この前の日曜日に、「中小企業診断士 理論政策更新研修」というのを受けてきました。。 これは、 中小企業診断士の登録は、5年ごとの更新が必要となっており、 更新するためには、次の2つの要件が必要です! ①「知識の補充要件」⇒5年間で5回以上を受講すること ※これが今回の研修です。 ②「実務の従事要件」…
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中小企業の「産学(官)連携」について。。

「産学(官)連携」について、調べてみました。。 同業者間での連携(同業者組合など)以外にも 異業種間での連携もあります。。 例えば 「新連携」(業種の垣根を越えた連携)や、 「農商工連携」(第一次産業から第三次産業の垣根を越えた連携)といったものがあります。 今回は、 連…
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「経営シュミレーションゲーム」(マネジメントゲーム)。。。

先日の土日(土曜:AM9:00~PM7:00、日曜:AM9:00~PM5:00)二日間、 すみだフロンティア塾で、「経営シュミレーションゲーム」(マネジメントゲーム)というものを体験してきました。 ※参考動画 【感想】 ゲーム感覚で、経営の「意思決定」や「会計知識」が学べるとあって、「マネジメントゲー…
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「経営」をシュミレーションできるゲーム。。。

今週末の土日に、フロンティアすみだ塾で「経営シュミレーションゲーム」というのがあります。。 そこで、 「経営」をゲーム感覚でシュミレーションできるものが、 どんなものがあるか、調べてみました。。 まずは、 【キャピタリズム2 CAPITALISM II】です! 製品の製造,流通,販売を…
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『決断と再生~中小企業をどん底から救った男たち』。。。

『決断と再生~中小企業をどん底から救った男たち』。。。 知り合いの診断士(同期)が協同で執筆したものです。。。 私の診断士の同期は、つぎつぎに出版しているのに、 自分は昨年さぼりすぎました。。。 内容(「BOOK」データベースより) 企業再生に心血を注いだ経営者と支援者の7つの物語。 実話…
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「たくましい精神力は古典から学べ!」

教育学者の齋藤 孝(さいとう たかし)さんが、書いた本にあった内容です! どんな状況にあっても、動じることなく生きていく精神力は、どうすればつけられるのでしょうか? その答えの一つは、 古典を通して「辛酸をなめながらも、たくましく、正しく、豊かに生きていく」ための数々の叡智を学び、それによって得た教養で自分の認識力…
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経営者検定。。。

中小企業診断士の実務補修で同じ診断チームのメンバーが、 共同著書で出版した本のご紹介です! 監  修 山下 義(やましたただし)←実務補修の恩師 電気通信大学卒業、産業能率大学院卒業(MBA)、中小企業診断士。日立製作所入所、レーザーディスクの開発に従事。 その後、ソフトウェア会…
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事業主の「安全配慮義務」とは。。。

事業主には、従業員への「安全配慮義務」があります。。 事業主(雇用主・会社)には、雇い入れている従業員が安全に業務に従事できるようにするべき義務があります。 この安全配慮義務を怠ると民事・行政上の責任が発生します。 特に今後は従業員の精神衛生面についての配慮も重要になってくると考えられます。 他方、安全配慮義…
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